U svijetu u kojem se često nagrađuju brzina, multitasking i konstantno trošenje energije, Mindful Leadership konferencija predstavlja osvježavajući zaokret, poziv da opet zavirimo u sebe, uskladimo um i tijelo te naučimo voditi iz mjesta autentičnosti, jasnoće i unutarnjeg mira.
Proteklog je vikenda u Zagrebu održana četvrta Mindful Leadership konferencija, projekt, koji potpisuju Una–Matea Rukavina i Maja Prović, nastao iz vrlo jednostavne, ali snažne ideje: stvoriti prostor u kojem će ljudi dobiti konkretne alate, znanje i podršku, umjesto generičkih inspirativnih fraza koje nakon konferencije brzo ishlape. Mindful Leadership je stvoren kao pokret, kao iskustvo koje potiče promjenu iznutra.
Vođenje koje počinje iznutra
U središtu Mindful Leadership filozofije nalazi se jedno uvjerenje: ne možemo voditi druge ako prvo ne naučimo voditi sebe. To znači prepoznati vlastite granice, kultivirati svjesnost u odlučivanju, učiti živjeti i raditi bez konstantnog stresa, stvarati odnose koji nisu temeljeni na strahu, nego na ljudskosti.
Konferencija je okupila stručnjake iz područja osobnog razvoja, psihologije, poslovnog vođenja, komunikacije i modernog poduzetništva, sve one koji svojim radom potvrđuju da je uspjeh održiv samo kad je usklađen s dobrobiti. Svi predavači donijeli su praktične metode, a ne „lijepu teoriju“, što je upravo ono što ovu konferenciju čini drugačijom.
Na pozornici Muzičke akademije kroz dan su se izmjenjivali inspirativni predavači koji su svaki na svoj način otvorili nova poglavlja o svjesnom vođenju.
Velika imena, još veći uvidi
Publiku je najprije osvojila Maja Prović, mindfulness trenerica i mindset mentorica, svojim smirenim, ali snažnim pristupom osobnoj transformaciji. Zatim je pozornicu preuzeo Bruce Yerkovich, hrvatsko-američki biofizičar i poduzetnik, koji je govorio o povezanosti znanosti, liderstva i ljudskog potencijala. Ružica Matić, direktorica i integrativna tjelesna psihoterapeutkinja, donijela je duboku perspektivu o tome koliko crijevni mikrobiom utječe na naše tijelo.
Posebnu pozornost privukla je Vesna Mudrinić, stručnjakinja za tradicionalnu kinesku medicinu i akupunkturu. Njezino predavanje o energetskom balansu, povezanosti tijela i emocija te važnosti pravilnog protoka energije donijelo je drugačiju, duboko intuitivnu dimenziju mindful vođenja.
Svojim primjerom održivog vođenja istaknula se i Nuša Korotaj, direktorica Terma Sveti Martin, stručnjakinja za wellness i održivost. Poseban doprinos dalo je i predavanje o disanju koja je vodio Hrvoje Filipčić, instruktor tehnika disanja i stručnjak za Buteyko metodu koji je sudionike konferencije šokirao činjenicom da većina diše nepravilno.
Program je zaokružila i jedna od ključnih organizatorica, Una Matea Rukavina, event menadžerica i suosnivačica konferencije, koja je naglasila važnost pristupa liderstvu iz mjesta svjesnosti, ravnoteže i autentičnosti.
Impresivan skup domaćih i međunarodnih stručnjaka
Tijekom dva dana konferencije Mindful Leadership sudjelovao je impresivan skup domaćih i međunarodnih stručnjaka iz područja leadershipa, psihologije, poduzetništva, wellbeinga, holističkih praksi i osobnog razvoja. Konferenciju su dodatno obogatili Slaven Marelja, vizionar i tvorac brenda BeNatur, Eva Usmiani Capobianco, predsjednica upravnog odbora JGL-a, Tina Radan, direktorica HR-a u Carwiz Internationalu, Damjana Tomšić, suvlasnica i direktorica ITAL PROF CHEM-a, Darija Petrić, CEO brenda Lykke, Petra Marasović, voditeljica marketinga Toyote, Renata Ermacora, suvlasnica wellness koncepta Exsupero – Live Thyself, Maja Gašparić, certificirana fitoterapeutkinja i osnivačica brenda Biljarica, te Sanja Damiani, suvlasnica i HR & strateški direktor eWyse-a.
Svoj doprinos dale su i Beti Mihajlović, ThetaHealing učiteljica i praktičarka, Hermina Skular, osnivačica Green I Organic, Sandra Tiljak Matej, direktorica HARA studija, Tanja Krikšić, workshop leader & coach, Nives Paić, vlasnica VirtAS-a i mindfulness ambasadorica, Mirna Miljković, certificirana hipnoterapeutkinja (cert.hyp.), Dijana Horvatić, holistička terapeutkinja i shiatsu praktičarka, te dr. sc. Krunoslav Nujić, biolog i istraživač.
Znanje koje se može odmah primijeniti
Ono po čemu se Mindful Leadership posebno izdvaja jest njegov praktičan pristup. Sudionici ne odlaze kući s bilježnicama punim lijepih citata, već s:
- konkretnim metodama samoregulacije
- tehnikama svjesnog donošenja odluka
- alatima za smanjenje stresa
- jasnim uvidima o tome kako voditi tim, posao i sebe, usklađeno, fokusirano i prisutno
Svaki predavač donio je pred publiku svoje iskustvo, svoje izazove i svoje uvide, bez preuveličavanja, bez maski, bez potrebe da se impresionira. Autentičnost je temeljni jezik ove konferencije.
Dva dana mindfulness tehnika
Drugi dan konferencije bio je jednako inspirativan – održan je praktični workshop koji je sudionicima ponudio konkretne alate i tehnike mindful vođenja. Kroz interaktivne vježbe, primjere iz prakse i individualni rad, polaznici su odmah mogli isprobati naučeno: od tehnika regulacije stresa i fokusiranog disanja, do komunikacijskih modela, mindful donošenja odluka i stvaranja zdravijih timskih dinamika. Atmosfera je bila intimna, podržavajuća i izrazito transformativna, onaj tip iskustva koji se ne zaboravlja i koji se u radnu svakodnevicu može unijeti već idućeg dana.
Najveća vrijednost Mindful Leadership konferencije nije samo u predavanjima, nego u energiji prostora: u ljudima koji su došli jer žele živjeti i raditi bolje, u razgovorima tijekom pauza, u osjećaju da pripadaš zajednici koja želi manje stresa, a više smisla.
To je ona rijetka vrsta događaja s kojeg se vraćaš i osjećaš da si dobila nešto što ostaje, alat, misao, uvid, smirenost.
Mindful Leadership svake godine ide korak dalje, okupljajući snažnije predavače, širu zajednicu i dublji sadržaj. Vizija je jasna: da konferencija postane regionalno središte svjesnog vođenja i mjesto koje oblikuje novu generaciju lidera, onih koji grade poslovanje, obitelji i zajednice iz mjesta mira, prisutnosti i smisla.
